先日（9月17日）、児童事業部OJTリーダー主催の「新人・新任職員研修会」におジャマしてきました

　今年も講義・事例検討等のアドバイザーとして、八幡浜市を拠点に活動されているカウンセリングルーム ラ・クール代表　清水展子先生をお迎えし、「自分を知り、仲間を知る。保育を見直し資質の向上を図る」をテーマに入職2年以下の職員を対象に開催されました

 最初のプログラムは、SGE「心のふれあいの体験学習」の時間です

　私も参加させていただいた「背中合わせの会話」では、２人一組となり、『赤・青・黄色・黒』の４色のうち、１色を選び、背中越しに『色』を念じる者。もう一人は、背中から念じられてくる『色』を当てる者に分かれました。念じ足りなかったのか、私の念じた色は当ててもらうことはできませんでしたが、相手の念じた色は見事当てることができました（写真がありません）

 会場内には、静寂な雰囲気もあれば…笑いと笑顔の花が咲いた、楽しいひとときでした

SGEの最後はシェアリング。体験していく中で、「気づいたこと」「感じたこと」をグループで共有し合いました

 続いて、講義「乳児の発達の特性」について、学びました

講義の後は、事前に提出していただいていた事例をもとに、担当クラスごとに分かれ、ディスカッションをいたしました　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日頃のかかわりの中で、行き詰まったり…悩んだり… 同じ年齢の子どもを受け持つ職員同士で意見を出しつつ、先輩職員そして清水先生からアドバイスを受け、真剣な表情でメモを取る姿が印象的でした

 ディスカッション後は、清水先生に「2色の気持ち」という紙芝居を見せていただきました

最後は、再び「気持ちボール」使って、研修会を通して「気づいたこと」「感じたこと」を全体でシェアリングしていきました

 みんながひとつに繋がった瞬間でした

清水先生、ありがとうございました

皆さん、お疲れさまでした