６/１７〜２０、６/２５〜２８の８日間、第２回目の中堅職員研修会が行われました。

今回の研修に入る前に、まずは前回の研修会の振り返り。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　その中で各自が研修後に書き記した「研修を通して学んだこと、気づいたこと」「職場で活用したいこと」をグループ内で発表し合いました。自分の置かれている立場、中堅職員として求められる役割等を再認識しましたという意見が多かったです。

続いて、チーム実習として「仕事の基本サイクル」について学びました。チームで進めていくうえでの「報告・連絡・相談」、目標設定の共有化等の大切さを再確認することができました

午後からは、「傾聴力」「会話力」について、体験していきました。

 自分の考えや気持ちを相手にいかに分かりやすく簡潔に伝えることができるか…これが意外と難しい　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　私たちの仕事は、人対人です。会話力をアップすることで…仕事が円滑に進み、周囲の人と良い人間関係を築けるようになり、また自分に自信も持てます　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　今回の研修で学んだ「会話力」「傾聴力」のノウハウを現場で活かすことができるよう、日々実践を繰り返しながら、習得していきたいと思います

講師の先生、ありがとうございました。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　そして…皆さん、お疲れさまでした